삼성전자, 테일러에 대규모 인재 채용 … 전문 인력 부족 해소

삼성전자가 테일러에 파운드리 공장을 건설 중인 가운데 전문 인력 부족을 해소하기 위해 대규모 경력직 채용에 나서고 있습니다.  

오늘(13일) 업계에 따르면 삼성전자는 테일러에서 근무할 파운드리 엔지니어, 그 중에서도 타사 근무 경력이 있거나 석박사급 고위 엔지니어를 대상으로 대대적인 채용 공고를 진행 중인 것으로 알려졌습니다. 

앞서 테일러로 파견한 전문 인력 일부를 한국으로 복귀시킨 가운데 테일러 공장은 가동을 앞두고 여전히 인력 부족 문제에 시달리고 있습니다. 삼성전자는 2022년부터 테일러에 170억달러를 투자해 파운드리 공장을 건설하고 있습니다.

다만 공장 건설이 지연되면서 삼성전자의 파운드리 사업을 우려하는 시각이 많습니다. 회사는 당초 계획한 완공 목표 시점을 2025년에서 오는 2026년으로 수정했습니다. 지난해 말 기준 공사 진행률은 59.7%였습니다. 공장 2곳과 첨단패키징 연구개발 센터 완공 계획도 연기될 전망입니다. 

반도체 업계 관계자는 “삼성전자의 파운드리 공장은 미국에서 직접 주요 고객사에 대응하고 수주 가능성을 높이기 위해 반드시 필요하다”며 “전문 인력을 꾸준히 수혈하는 건 파운드리 사업을 포기하지 않겠다는 의지로 해석할 수 있다”고 설명했습니다. 

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