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고용시장의 호황 속에서도 경영전문대학원(MBA) 졸업생들의 구직은 더욱 힘들어진 것으로 나타났습니다.

월스트리트저널(WSJ)은 어제(16일) 직장을 구하지 못한 MBA 졸업생들이 늘고 있다고 보도했습니다. 

화이트칼라 직장인들은 MBA를 자신의 몸값을 높이는 수단으로 적극 활용합니다. 

직장을 그만두고 2년간 최대 20만 달러의 학비와 함께 별도의 생활비까지 스스로 부담해야 하지만, 학위 취득 시 높은 연봉을 받을 수 있다는 것이 장점입니다. 

하지만 최근에는 최상위권 경영전문대학원 졸업생들도 구직이 힘들어졌습니다. 하버드대의 경우 졸업 후 3개월 이내에 직장을 구하지 못한 MBA 졸업생의 비율은 2021년에 8%에 불과했지만, 지난해에는 20%로 급증했습니다. 

스탠퍼드대도 3개월 이내에 직장을 구하지 못한 MBA 졸업생의 비율이 18%로 늘었는데, 지난 2021년에는 9%에 불과했습니다. 

또 매사추세츠공대(MIT)도 이 비율이 2021년 5%에서 지난해 13%로 급증했습니다. 

이 같은 현상은 MBA 졸업생들이 선호하는 직장들이 최근 채용에 신중한 분위기로 돌아섰기 때문이라는 것이 전문가들의 분석입니다.

MBA 졸업생들은 컨설팅이나 첨단기술, 금융 분야에서 직장을 얻기를 원하지만, 최근 1년간 해당 분야 기업들의 구인 건수가 줄었습니다. 

특히 최근 수년간 기업들은 MBA 학위를 지닌 구직자보다는 특정 분야에서 경험을 쌓은 구직자를 더 선호하는 모습을 보이고 있습니다. 

예일대 MBA 진로 담당인 애비게일 카이스는최근 기업들은 채용 시에 더 보수적으로 지원자의 능력을 평가하고 있다"고 밝혔습니다.

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